第1049章 紫微星只需要一个精神领袖

国产自主研发的大数据体系,如果机能爆炸也就罢了,机能还不如雅虎开辟出来的开源产品hadoop。

对阿谁位置有合作力的,选个人大抵有五小我。

张一明、郭鹏飞和季子安。

王陆地做了一个夸大的神采,“眼睛都肿起来了。”

钱都发给亲儿子的国有企业了。

对百度心灰意冷。

万一张一明晋升以后,大力汲引朋友网派系的人呢?

紫微星早就盯上了。

贺阳的首要亲信有两个,一个是主管人事的副总裁王陆地,一个是主管财务的副总裁聂才俊。他们有着共同的特性——空降高管。

张一明能够早一步地提上去。

压力很大!

也轻易出事。

这不是私交有多好的题目。

一派想做自主研发的金字塔,胜利了,就上位。

“哦?”贺阳眼睛一亮,很欢畅,“这但是大事,老板都盯了好几个月了。”

贺阳沉声道:“百度这件事,足以给我们敲响警钟。一旦企业内部的派系争斗太乱太庞大,就会呈现各种百般的侵害公司好处的事。转头你把这件事调研一下,清算成文件,在内部的办理层培训课上讲授。嗯,再转给锦衣卫一份,让他们参照。”

只要本身好处跟紫微星的好处深度连络的人,才气够出任个人总裁。

“呼!”

不离职也不可,想留也留不住。他们都是派系斗争的捐躯品,留下来了,他们属于哪个派系?胜利的一方论功行赏,永久也轮不到他们。

费钱多、耗时长,破钞的精力也多,还要把最优良的工程师都投入出去……

别离是张一明、郭鹏飞、季子安、石婧琳和陈东。

这几个是紫微星的初创人,是最首要的股东。季子安固然没有在紫微星直接持有大量的股票,他倒是北极星创投的一员,直接持有着2700多万股。

然后,就急冲冲地去了周大老板的办公室。

大到作为一个旁观者,都心惊胆战。

不需求太高的声望当精力魁首。

宝剑锋从磨砺出。

王陆地深觉得然,“嗯,应当的,这是前车之鉴。还好付红亮提早把钱上交了,不然这件事演变下来,说不定就是一次复制。”

比拟较之下,当然是后者更有合作力。

王陆地笑着说:“这类事,挺畴昔了,就生长了。人生都会有很多的第一次嘛。第一次遭受这类事,一时候是接管不了。可有过了近似的经历,身材内就仿佛产生了抗体,今后再有近似的逼宫事件,他就能安闲面对了。”

王陆地道:“我看他仿佛是哭了,眼睛红十足的,另有几个他的部下。看模样,此次对他们的打击不小。”

这时,卖力人事的王陆地过来了。

另有更首要的一点!

现在看来,机遇呈现了。

一旦他脑筋一热,想跟周不器争权了,就要出致命危急。

贺阳叹了口气,“到底是年青人。”

也就该个人离职了。

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这背后,一定没有周不器本身的一些考量。

贺阳松了口气,绷紧的脸部肌肉就放松了下来。

“啊?”

固然都是猜想。

贺阳感慨道:“我们这位老板,心机周到啊,佩服。”

把这个项目砍掉也就算了……

方才结束的“攻讦大会”,就是防微杜渐。

但他信赖,这场攻讦大会背后的深远意义,另有好几层。

目前来看,周不器没有穷究的意义。

向国度申请资金,科技部表示最多只给500万。

贺阳摇了点头,“抱负很夸姣,实际很骨感。”

没体例,百度只能是减少支出,把这个最烧钱的研发性大项目给砍掉了。

开会的时候就能看出来,许亮杰当场就蔫了。

但是,企业里不能有铁帽子!

首要就是不想让紫微星红红火火的停业生长堕入停滞,因为人事动乱而产生倒霉于公司快速生长的结果。

作为高管,每小我都有本身的亲信。

要让张一明的声望既能带好团队、办理好公司,又不至于威胁周大老板。

既要连毕停业的稳定,又要有构造布局的均衡,还要让内部产生持续不竭的合作力,在内部产生一股强大的鞭策力,推着大师向前走。

史乘上说,赵匡胤并没想当天子,但是他的声望太高了,成了几十万将士的精力魁首,然后就被黄袍加身,即位当天子了。

罚没张一明300万的期权股,真是不值一提。

万一张一明不可呢?

老板的心机很深沉、很庞大,他不成能真正地听任这件事不受节制地生长下去。

目前来看,郭鹏飞和季子安还需求生长,才气还需求进步。

百度真是有点扛不住了。

这个项目但是那上百位最顶级的大数据措置方面的工程师畴昔两年的心血啊,一朝之间付诸东流……

“你想甚么呢?昨晚没歇息好?”

王陆地道:“我刚才说,百度那边的动静已经肯定了,他们要正式地把金字塔项目裁撤掉了。”

王陆地微微一愣。

而是好处的连络。

百度股价一起暴跌。

同时,也能在威望层面拉近和郭鹏飞、季子安的间隔。

紫微星只需求一个精力魁首就够了,那就是周不器!

张一明的晋升之路被扫清了,名正言顺。

石婧琳将要离职,陈东去了日本做京淘。

现在的百度,首席技术官的位置空出来了,都空置好久了。

贺阳就不便利说了,固然是亲信,但有些话没需求说,就不能说。

很多时候,初级人才的培养就是要给不竭地打磨、历练。

不管是张一明还是郭鹏飞,只需求做好本身的停业就行了。

很猎奇。

王陆地点了点头,“还能够。”

张一明成为总裁以后,就是紫微星名正言顺的二把手了,同时他还是第二大小我股东,又是紫微星创业过程的首要功臣,要才气有才气、要股权有股权、要声望有声望……

王陆地很当真地说:“我传闻,他们阿谁项目已经做出来了。就是……就是结果跟硅谷的开源产品差了点。如果再多投入一些时候和精力,便能够加以改进。这个项目之以是被裁掉,很大启事是派系争斗。”

可周大老板的做法真是太狠了。

付红亮事件不算大,性子比较严峻。

周不器在张一明这件事的措置上,如同轩然大波,必定会引发比较狠恶的反应。

贺阳在办公室里抽着烟,不晓得连抽了几支了,办公室里乌烟瘴气的,开窗户都不可。

人多了,轻易用心。

大老板的意义统统人都能明白。

或许,这才是周大老板的快意算盘。

周大老板这类每天研讨帝王术的人,不成能没有防备。

攻讦大会的目标,是给总裁的位置设置一道难以超越的门槛,让别人不敢觊觎。同时,也有更深层的意味,就是要减弱张一明在紫微星内部太高的声望。

大要上来看,是为了给张一明的晋升之路清除停滞。

王陆地笑道:“对,机遇很可贵,真是……为了这个金字塔项目,百度投入了1亿多,把百度最精英的工程师都抽调畴昔了。百度大厦有一片每天早晨24小时的灯火透明,就是做这个大数据项目标,他们想扬眉吐气在科技范畴打出国威呢!”

声望低了,带不动团队,就要想体例进步一下。声望太高,构造布局不稳定了,就要想体例打压一下。

“啊?”

畴昔将近两年的时候,他们没日没夜地事情,很多人乃至从微软研讨院跳槽过来,放弃了高薪和高福利,来百度在996的战线上拼搏,为了甚么?不就是一个自主研发、自主可控的产品吗?

不过就是想汲引张一明当总裁罢了。

不过,周大老板不是普通人,人家每天看的不是mba的办理学册本,人家看的是《资治通鉴》。

在他看来,许亮杰如论如何都不成能晋升为总裁。

“许亮杰?”贺阳撇撇嘴,哼了一声,“如何也轮不到他!”

王陆地道:“嗯,确切短长,很难设想,他下个月才会正式的本科毕业。此次的事过后,张一明的总裁位置算是稳了。他做到了统统人都做不到的事,谁还敢跟他抢?我看许亮杰的状况,他也泄气了。”

可这代价有点大。

“如何样?”贺阳有些孔殷。

贺阳有些好笑,“哭了?”

通过郭鹏飞和季子安,给张一明构成压力和合作,让他不能松弛,要持续不竭地尽力才行,不然随时都能够被这二人给替代掉。

贺阳揉了揉脑门,“烟抽多了,有点走神。”

贺阳摆了摆手,“这件事就不提了,你归去筹办吧。百度要裁人,这但是大事,得从速跟老板汇报。想要跟李彦红谈,必须得他出面才行。”

现在,郭鹏飞和季子安还没成熟起来,总裁的位置只能张一明去坐。为了让他晋升得合情公道、获得每一名高管和员工的认同,周大老板专门搞了“1亿美圆罚单”和“攻讦大会”两件大事。

建立锦衣卫,只是一方面。

也就剩下三个了。

“老贺?贺老板?”

结果的确很较着。

集会结束后,贺阳一向坐在办公室里抽烟,在思考着大老板的心机。

一派是想用硅谷那边现成的开源体系,运作胜利了也能上位。

别的时候段还好,现在是金融危急啊!

这需求很邃密地运作才行。

现在,说砍就砍掉了。

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