甚么？！
工人们都附和，大师内心都有一杆秤，感觉爱德华・比尔森说的再精确不过了：此次说甚么也不能歇工，不然确切是对不起主动给大师加薪的资方。
工人们都很冲动。
斯图尔特・赛明顿等几名马里恩・塔尔伯特的忠心部属的心头顿时一松：头儿有体例，这就太好了。
在世人等候和焦心的谛视下，马里恩・塔尔伯特开口了，能坐稳北美汽车工人协会这个有着60多万会员的、全美最大的工会构造之一的工会主席的位子，马里恩・塔尔伯特当然不是无能之辈，乃至于斯图尔特・赛明顿、奥斯卡・查普曼、托马斯・约翰逊等这几个无能的蠢货之以是能够身居高位，也是他能够安排的：如果上来一群聪明人，老子还能坐稳工会主席的位子吗？
如何样？
这个题目一出来，工人们就齐刷刷的望着爱德华・比尔森：对啊，难不成我们真的退会？
在此前多家媒体开端对本身几人停止声讨的时候，大师还是没怕；
这个声音，让很多工人低下了头：跟人家AMC汽车工人协会一比，我们的北美汽车工人协会确切是差了老迈一截。
有人表示附和……
咦？
世人的目光齐刷刷的落在了马里恩・塔尔伯特的身上――您是老迈，都这个时候了，您得从速想个别例啊。
可这一次分歧，如果真的让阿谁叫爱德华・比尔森的小子把工会搞成了，哪怕只是一个只要几千人的“小”工会，这些工人也不成能再次回到北美汽车工人协会，北美汽车工人协会的力量就会被慢慢减弱。
如何办？
“主席先生，这一次……真的不能置之不睬了啊，”斯图尔特・赛明顿一脸惶恐的望着工会主席马里恩・塔尔伯特：“如果我们在福特汽车的那些家伙当真退会以后重新注册建立了新的工会，我们……我们……”
嗯，此人都熟谙，是本车间的爱德华・比尔森，一个身材强健、很热忱的小伙子，来车间也有一年多了，很勤奋，常常帮大师一些小忙，大师都很喜好他。
在当下这个大师都没有甚么好体例的环境下，如果爱德华・比尔森能够给大师供应一个不错的建议，大师并不介怀遵循他的体例去做。
“我感觉能够。”
爱德华・比尔森缓缓的说道：“大不了我们本身重新注册一个工会！”
微微一顿，马里恩・塔尔伯特接着说道：“归根到底，那些工人不就是想要让我们退一步么，好说，在不干系到我们核心好处的题目上，那我们就退一步，这算多大的事？”
此前，在底特律警局突袭搜索的时候，大师没怕；
“如果工会不承诺……”
对啊！
而只要那些该死的本钱家不傻，再赐与爱德华・比尔森那小子一些支撑，比如他的工会的工人的月尾降薪比其他工人的月尾奖金多100美圆，就会有越来越多的本身工会的会员推出，然后插手到爱德华・比尔森那小子的工会内里去。
“工会那边不成能同意吧？”
看着相互对视、脸上的神采较着意动的工人，爱德华・比尔森一向提着的心终究暗松了一口气：米歇尔・艾普尔先生的这招，还真短长！
此前从未想过再去注册有个工会的工人们，顿时就心动了：重新注册一个工会的话……仿佛也不是不成以啊。
“不过，如果我们不做点甚么，内心又实在是窝的难受，”爱德华・比尔森接着说道：“我倒是有个设法……”
斯图尔特・赛明顿的声音有些发颤！
“如果你的体例好，我们就遵循你的设法去做。”
“如果工会那边分歧意如何办？”
…………
是啊，我们的工会不太合格……
作为全美最大的工会构造之一，北美汽车工人协会对伤害的感知才气绝对不差，拜现在先进的通信体例所赐，在爱德华・比尔森还在鼓励着工人们退会的时候，北美汽车工人协会的高层已经晓得了这个动静。
甚么是核心好处？
那些本钱家那么聪明，见到这一招好使，又会不会本身暗中搀扶一小我作为工会的卖力人？
想明白了这一层，一群人顿时喜笑容开，各种马屁如潮流普通向马里恩・塔尔伯特袭来。
…………
爱德华・比尔森大声道：“先生们，之前都是工会带着我们歇工、跟资方对抗，可这一次，我们没体例歇工和游行了，如果我们这么做，那不是把主动给我们变相加薪的厂家给坑了么？”
爱德华・比尔森的这话一出，现场的统统工人都震惊了：我们本身重新注册一个工会？！这……
说话的此人，声音有点悲忿，可他方才开了个头，就被人给打断了：“我们能如何样？难不成我们还能歇工抗议？”
“我们……”
想到这些能够，房间内的一众高管们神采惨白！
………………………………
一群工会的大佬们一下子反应过来：对啊，说到底，工人们不就是要求我们退一步么？既然如此，那我们退一步就是了，就像头儿说的那样，在不干系到工会核心好处的处所，退一步就退一步。
“好，”爱德华・比尔森也不踌躇，大声的说道：“我们写请愿书，统统人都署名，主如果三个要求：一是要求工会接管羁系，而是要求工会将我们交纳的部分会费以午餐补助的体例补助给我们，三是要求工会将会费标准从现在的5%降落至4%，就这三条要求，如果工会不承诺，我们就退会，大师感觉如何样？”
可这一刻，他们怕了，该死的爱德华・比尔森，这个混蛋是在挖本身的根呐！
“爱德华，你有甚么设法？”爱德华・比尔森的话还没说完，一旁的工人立即就大声说道：“说出来我们听听。”
这还不是最可骇的，最可骇的是如果其他的聪明人也跟着爱德华・比尔森那小子有样学样，拉着一批工人出来，本身伶仃注册一个工会，那又该如何办？
想想，现在的会费是月薪的5%，新的工会是月薪的3%，别的还要拿出来一部分补助进自助午餐内里，里外一算，相称于本身只交纳了约莫2%的会费，比拟于现在的5%，这但是好几十块钱呢，一个月好几十块钱是未几，但一年就是好几百美圆，如果攒下来，充足年底的仿佛给家人买圣诞节礼品了……
一想到这，工人们顿时就有点心动：这事儿……仿佛真的能够考虑？
“这个事不焦急，我们另偶然候……”
听闻竟然有人鼓完工人们从工会里退出来、重新创建工会，此前对于各大汽车制造厂的财产工人们的诉求一向置之不睬的工会核心办理层，这下子慌了……
“这个别例好。”
这话倒是没错。
在费尔南德斯・陈阿谁混蛋公开表示要对工会核心办理层停止羁系的时候，大师也没怕；
“没错，就是重新注册一个工会，”爱德华・比尔森大声道：“到时候我们都是工会会员，然后推举出工会的相干机构的卖力人，然后工会统统的法度都遵循AMC工会的章程来，比如会费只要月薪的3%，别的再从中拿出来一部分补助到大师的自助午餐内里，同时声明办理层接管羁系，大师感觉如何样？”
“对，爱德华，把你的设法说出来。”
对于工人来讲，他们对工会的表情很庞大，但大抵上还是以为工会给本身供应了依托和后盾，以为如果没有工会，本身绝对拿不到这么高的薪水，现在爱德华・比尔森竟然表示要退出工会，工人们的内心顿时就有些慌：对啊，如果工人不承诺，难不成我们真的退会？
不答应对工会办理层停止羁系，这就是核心好处，这条核心好处绝对不能被触碰，至于其他的，比如工会拿出一部分钱来补助工人的午餐，固然拿钱出来确切会让人很心疼，但再心疼，只要不损及工会……也就是本身这些人……的核心好处，那能算得了甚么事？至于钱，只要坐稳了这张椅子，将来总有体例赚到的。
“如果工会不承诺，难不成我们还真的退会？”
也有人表示担忧……
奥斯克・查普曼、托马斯・约翰逊等一众北美汽车工人协会的核心高管们都明白斯图尔特・赛明顿的意义：前段时候的工人退会不成怕，为甚么这段时候来那么多的工人退会，北美汽车工人协会一向稳坐垂钓台？就是因为大师很清楚，这些工人即便是退出了工会，多年来的惯性，也会让他们风俗性的找一个新的工会插手出来，但在汽车行业，最大的工会构造就是北美汽车工人协会，除了北美汽车工人协会，他们找不到其他可靠的工会构造能够依托，这么一来，就必定了这些退出工会的工人，在过段时候后还得老诚恳实的返来――如许的例子，大师实在是见过太多了。